第九百三十二章 奖励和福利(1/3)
“老张你这两年,没少赚啊。”叶开有些意外地看了张明山一眼,颇为诧异地问了一句。
原本他觉得张明山如果要买股票的话,至少能拿出来一个亿的资金,这也是张明山这两年跟着他费心费力,拿到了不少奖励和分红,所以资金颇为充裕。
但是张明山直接能拿出来两个亿的现金,来操作股票,确实让叶开感到有些吃惊,心说老张这家伙也不少捞钱啊。
当然了,【佳开科创】的财务制度非常健康,即便是绿能芯动力远在滨海,也不可能逃脱公司总部的财务监管,所以叶开很清楚老张在财务方面是比较干净的。
“这两年跟着老板,确实赚了不少。”
“我从公司拿到的薪金和奖励加在一起也有一亿多了,再加上我在外面的一些投资,零零总总的总有两个多亿。”
“不过之前在京城买房子花了一点儿钱,所以现在也就能拿出来两个亿左右的现金,再多就没有了。”
张明山倒是也没有隐瞒什么,把自己的资金来源情况给叶开简单说明了一下,表示自己的钱来得清清楚楚,没有什么猫腻。
“这个就没有必要特意说明了。”
“你要相信公司的财务制度,若是真有什么问题,监察那边儿就不可能放过。”
“从目前来看,我们公司的财务制度是比较健康的,没有什么大毛病,尤其是高管这边儿也没有出现什么不好的苗头。”
叶开对于张明山还是比较放心的,于是就如此说道。
老张做人做事都比较靠谱儿,尤其是叶开给他的待遇基本上是整个【佳开科创】最顶级的,即便是沈佳宜这个总裁的待遇,也未必就能比老张的高多少,钱上也没有亏了他,确实没有理由去搞什么有的没有的小动作。
“这一次股市上的机会难得。”
“你投进来两个亿的话,我建议你分开操作,那几支股票,每支股票上最多不要投入超过一亿元,主打一个分散投资风险,避免持股太多被人给盯上就好。”
叶开再研究了一下张明山的资金情况,根据自己推荐给他的那几支股票的情况,替他安排了一个资金的分配概况。
“明白!”
“我会严格按照老板的建议,在近期买入这些股票!”
老张还是比较开心的,毕竟能够得到叶开的亲自指导,这样的机会可真不多,也就是叶开的几个女朋友能享受到这样的待遇。
不过,老张还是向叶开打听了一下,这一次他大概能赚到多少钱?
“保底也有六个亿,运气好的话,估计能赚到十个亿的样子。”
叶开稍微分析了一下之后,就给了张明山一颗定心丸。
“那可就太好了!”
张明山顿时就眉开眼笑起来,心说自己的退休计划在明年这个时候就能顺利完成了。
至于说继续在公司发挥余热什么的,那就是纯粹因为老板叶开的个人魅力太大,对他太好,老张觉得自己要是提前退休的话,于公于私都交代不过去啊。
两人关注的重点,除了股票之外,自然就是实验室。
实验室这边儿取得的技术突破,实在是太惊人了,以至于叶开现在正在考虑要怎么奖励他们,才能对得起他们最近取得的成就。
“做出贡献的核心团队,整体上个人薪酬标准往上加三级,同时每人奖励现金......按照调整薪酬之后120个月的薪水计算。”
“起到辅助作用的人员,整体上个人薪酬标准往上加一级,同时每人奖励现金,按照调整薪酬之后